1、养老保险分两档。深户一档:单位缴纳14%,个人缴纳8%。非深户:单位缴纳13%,个人缴纳8%。
2、医疗保险也分两档。一档:单位缴纳5.2%个人缴纳2%。二档:单位0.6%个人0.2%。
3、生育保险自2018年1月起,单位缴纳0.45%,个人微纳0%。
(资料图片)
4、工伤保险自2019年1月起,单位0.1%,个人0%。
5、失业保险自2018年12月起,单位0.7%,个人0.3%。
6、住房公积金。单位5%-12%,个人5%-12%
根据目前的数据,以2021年的各地最低工资为基准,社保15年最低档的基础养老金约为550元/月左右。而个人账户养老金的具体数额因投资收益等因素而有所差异,故无法得出具体的数字。
因此,预计2023年社保15年最低档的养老金将在600元/月左右的范围内。需注意的是,此为预估数字,具体数额还需要根据政策变动等因素进行调整。
1.统筹养老金:以退休时本市上年度在岗位职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,按缴费每满一年发给1%计算,不足一年的每月按1/12计算;
2.个人账户养老金:按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数(60岁退休计发月数为139,55退休为170,50岁为195)计算;
3.过渡性养老金:本月指数化月平均缴费工资乘以享受比例,1992年7月31日前缴费年限未超过25年的,其享受比例为:1992年7月31日前缴费年限乘以1.2%,1992年7月31日前缴费年限超过25年的,其享受比例为:1992年7月31日前缴费年限减去25后乘以1%,再加上30%;
4.调节金:每月300元;
5.工龄补贴:总的缴费年限乘以4元,不满一年不算;
6.地方补助:地方补充养老保险缴费年限x参保人平均缴费指数x18点5+20;
7.过渡性补助,1992年7月31日前的地方补充养老保险缴费年限x参保人数平均缴费指数x11+16。
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